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​NOVO RISCO NAS EMPRESAS:

IGNORAR A SAÚDE MENTAL AGORA PODE SAIR MAIS CARO!

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  • Com a atualização e inclusão dos riscos psicossociais na NR-1, a partir de maio de 2025, todas as empresas brasileiras precisarão adotar medidas para mensurar e gerir o bem-estar emocional e a saúde mental dos seus colaboradores.

  • Para isso, é necessário implementar programas contínuos de prevenção ao adoecimento mental e promoção de bem-estar e saúde mental.

  • Ignorar essa mudança pode acarretar multas severas, processos trabalhistas e quedas drásticas na produtividade.

  • Há uma oportunidade excelente para as empresas que saírem na frente: implementar um Programa de Saúde Mental de verdade, que não só atenda à legislação, mas  que também gere um impacto positivo no desempenho e no clima organizacional.

  • Garanta a conformidade legal da NR-1 da sua Empresa, promova a saúde mental e o bem-estar dos colaboradores. 

 

Torne-se um Promotor de Bem-estar e Saúde Mental nas Organizações. 

​Para cada R$ 1 investido em saúde mental, a empresa ganha R$ 5 de retorno no seu faturamento.

 

 

O que mudou com a atualização da NR-1?

O que será exigido das empresas a partir de agora? ​​​

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  • Identificação e avaliação de riscos psicossociais

  • Inclusão da saúde mental no PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos)

  • Promoção de um Ambiente de Trabalho Saudável

  • Treinamento de colaboradores e líderes sobre o tema de bem-estar e saúde mental

  • Monitoramento contínuo de indicadores de saúde mental

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Atenda 100% à NR-1 e conquiste o Certificado Empresa Promotora de Saúde Mental segundo a Lei 14.831

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Para quem é este Curso?​

  • Profissionais de Recursos Humanos

  • Líderes de equipe em todos os níveis da organização

  • Técnicos e Engenheiros de Segurança e Saúde do Trabalho (SST)

  • Membros da CIPA

  • Treinadores e Consultores de Desenvolvimento Humano

  • Todos os Profissionais que desejam se tornar promotores da saúde mental

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Milhares de empresas precisarão se adequar à nova NR-1 nos próximos meses. Elas buscarão os profissionais preparados para implementar a gestão de riscos psicossociais de ponta a ponta. 

Não fique de fora dessa oportunidade!

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Conteúdo do Curso

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Você aprenderá nesse Curso como se tornar um Implementador da NR-1 e mais que isso, um Promotor de Bem-estar e Saúde Mental nas Organizações.

Você vai aprender como construir os Programas de Gerenciamento de Saúde Mental PGSM e como aplicá-los de forma completa nas Organizações.

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Você terá acesso a um material completo com tudo pronto: diagnósticos, relatórios, contratos, propostas e planos de ação — tudo baseado na legislação atual NR-1, adaptado por setor e pronto para começar.

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Está tudo pronto para você começar sua consultoria. Empresas precisam de você agora!

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Módulos do Curso

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CARGA HORÁRIA: Início 28/04 - 10 horas síncronas (ao vivo online) divididas em 5 módulos semanais de 2 horas cada, às segundas-feiras das 19h30 as 21h30. As aulas ao vivo também serão gravadas. 

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Os participantes precisarão dedicar pelo menos mais 5 para leitura, práticas e desafios a serem realizados individualmente ou em grupos. 

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FORMATO: Aulas online ao vivo e interativas com materiais complementares para baixar. 

 

MÓDULO 01 – 28/04

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL (BRASIL E EXTERIOR) 

 

  • Fundamentação Legal

  • Atualizações da NR-1 (antes x depois)

  • Diferenças entre GRO e PGR

  • Modelos Internacionais de Saúde e Bem-estar no Trabalho

  • Metodologia WHOQOL (World Health Organization Quality of Life)

  • Teoria das Necessidades Humanas

  • Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS)

MÓDULO 03 – 12/05

PROMOÇÃO DE SAÚDE MENTAL

 

  • Programas de Mindfulness e Inteligência Emocional

  • Desenvolvimento de Habilidades Socioemocionais

  • Criação de Ambientes Saudáveis com Segurança Psicológica

  • Atividades de fortalecimento de Pertencimento e Propósito

MÓDULO 05 – 26/05

CERTIFICADO EMPRESA PROMOTORA DA SAÚDE MENTAL

 

  • Pilares para obtenção do Certificado:

    • 1. Promoção da Saúde Mental

    • 2. Bem-Estar dos Trabalhadores (Indice de Felicidade)

    • 3. Transparência e Prestação de Contas

  • Etapas e Processo de Certificação

MÓDULO 02 – 05/05

PREVENÇÃO DA SAÚDE MENTAL

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  • Conceituação das Doenças Mentais (Ansiedade, Estresse, Depressão, Burnout)

  • Manejo da Ansiedade e Estresse

  • Identificação precoce de sinais de sofrimento mental

  • Apoio psicológico em situações de crise

  • Conceituação e intervenções em ambientes tóxicos

MÓDULO 04 – 19/05

PROGRAMA DE GERENCIAMENTO DE SAÚDE MENTAL PGSM

 

  • Diagnóstico de Riscos Psicossociais DPRS (NR-01 e GRO/PGR)

  • Planejamento Estratégico do Programa

  • Treinamentos e Ações de Prevenção e Promoção da Saúde Mental

  • Desenvolvimento da Cultura de Saúde Mental

  • Avaliação e Monitoramento dos Resultados

  • Plano de Ação

MATERIAIS E RECURSOS PRÁTICOS

 

  • Caderno com recursos em pdf a cada módulo

  • Ferramentas e Materiais para baixar

Tudo que você precisa está aqui!

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Você terá acesso a todos estes materiais para baixar: 

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  • Check list de Implementação

  • Modelo de Inventário de Riscos Psicossociais

  • Modelo de DRPS Personalizado por Segmento

  • Modelo de PGR com Riscos Psicossociais

  • Roteiro de Entrevista Organizacional NR-01

  • Protocolos de Entrevista e Escuta

  • Checklist de Auditoria NR-1

  • Escala Avaliação de Ansiedade, Depressão e Burnout

  • Escala de Estresse Ocupacional

  • Escala de Apoio Social no Trabalho

  • Escala de Conflito Interpessoal e Assédio no Trabalho

  • Escala de Satisfação no Trabalho

  • Escala de Clima Organizacional

  • Índice de Felicidade

  • Modelo de Proposta

  • Modelo de Contrato

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Torne-se um Promotor de Bem-estar e Saúde Mental nas Organizações

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De: R$ 4.900

Por Apenas 12 x R$ 182,44

ou R$ 1.764 à vista

Valor de lançamento por tempo limitado

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GARANTIA INCONDICIONAL

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Se no prazo de 7 dias você não gostar do curso, nós devolveremos integralmente o seu dinheiro, sem questionamento ou burocracia!

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Quem será a sua Mentora? 

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Meu nome é Patricia Calazans, eu já enfrentei muitos desafios na minha jornada de quase 20 anos como líder de pessoas no mundo corporativo. Iniciei minha carreira como Operadora de Telemarketing, fui crescendo e me desenvolvendo como líder até me tornar Diretora de Relacionamento, Operações e Processos.

 

Aprendi muito na prática e desde que iniciei meus estudos no desenvolvimento humano, consegui criar uma estrutura sólida e tive muitas conquistas profissionais para mim e para minhas equipes.

 

Meu propósito é impulsionar a evolução de pessoas e organizações, para criar ambientes de trabalho mais saudáveis e com resultados sustentáveis.

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Sou Mentora de transformação com certificação internacional pela Global Mentoring Group, escritora e consultora especialista em desenvolvimento humano.

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MBA Administração com Ênfase em Gestão (FGV), com extensão em Mindfulness (PUCRS) e certificação internacional Search Inside Yourself pelo Leadership Institute.

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Sou criadora de jogos e escritora best seller com mais de 160 mil exemplares vendidos de obras do desenvolvimento humano. 

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